Hlavní činností úseku je realizace personální a mzdové politiky zaměstnavatele a řešení pracovně právních a mzdových záležitostí v souladu s právními předpisy, Kolektivní smlouvou a interními směrnicemi.

Vedoucí úseku jsou přímo podřízení samostatní pracovníci, kteří zajištují především obecné komplexní administrativní agendy, zejména:

• vedou a spravují personální databázi
• zpracovávají statistické výkazy, výroční zprávy
• zabezpečují plány dovolených a sledují čerpání dovolených na jednotlivých pracovištích fakulty a na úseku
• zabezpečují vyplácení mezd z „anglické paralelky“
• spolupracují s poskytovateli pracovnělékařských služeb
• připravují rozvojové aktivity úseku v souladu se strategií univerzity
• zajišťují podpůrné speciální agendy pro úsek

Úsek se člení na: 

1. Personální oddělení
   
2. Oddělení projektové personalistiky
   
3. Mzdová účtárna

Kontaktní osoby pro personální a mzdové agendy s jejich kontaktními údaji po pracovištích jsou uvedeny ZDE

Kontakty: